ブラック企業辞めたい

ブラック企業を辞めたい

実録!30代でブラック企業を脱出した生身の体験ブログ!

休日に会議参加を強制される事にウンザリしている方へ

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ただでさ休日が少ないのに、その休日に会議・ミーティングが開催される。

 

行きたくはないが、社長命令なので行かざるを得ない。たかだか会議2時間のためだけに出勤。

 

これは、サービス業や介護などのシフト勤務での職種で頻繁に起こることです。

 

 

えてして、休日なのに会議参加を強制させる会社はブラック企業の可能性が高い。

 

 

実体験も含め、その詳細を説明します。

 

 

 

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休みがない会社で疲れ、限界を感じているなら辞めるのもあり

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今週もまともな休みがとれない。

 

正直疲れたけど、周りもみんな休みなく働いているから、休むに休めない・・・。

 

さらには上司や社長が、

 

「俺も若い時はお前以上に働いていた。これぐらい我慢するのが常識だ。」

 

とでも言わん態度で、プレッシャーをかけてくる。

 

「正直もう辞めたいよ・・・。こんな会社・・・。」

 

 

 

もしあなたがこんな環境に身を置き、20代や30代前半であるならば、

 

 

あなたの考えはズレてもいなければ、間違ったものでもありません。

 

 

なぜなら今のあなたと、50代の上司では生きてきた時代背景があまりにも違うからです。

 

もしそのまま今の会社のいいなりになって頑張り続けると、失うのはあなた自身の貴重な若き時間です。

 

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交通費が出ない会社の是非!その職場はブラックです。

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会社に通勤する上で交通費の支給はもはや必然と考えられています。

 

地方にいくと車で通勤する便宜上、全額でないにしろ上限を設けて、かかるガソリン代の何%などで支給されたりします。

 

もはや交通費は給料とセットになっていると言っても過言ではない福利厚生の一環。

 

ところがこの交通費、

 

 

一銭も支給されない会社がこのご時世でも存在します!

 

 

正社員なのにです。

 

交通費が支給されない会社の是非を考えます。

 

 

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うちの会社っておかしい!?辞めたいと思ったらブラックかどうか疑え!

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経済産業省によると、日本には420万社近くの会社が存在しているそうです。

 

その中には大手企業から中小、ベンチャー企業と色々な企業が乱立しています。

 

これだけの数の会社があると当然中には、

 

 

おかしい会社も存在します!

 

 

この会社は何か変だぞ?とちょっとでも違和感を感じたらこのサイトに書かれている事を思い出して下さい。

 

その会社ブラック企業かもしれませんよ?

 

 

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名ばかり正社員の闇。そんな会社すぐに辞めて転職すべし!

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世間一般では、まずは正社員になっていないと一人前の社会人としてみなされない傾向があります。

 

 

正社員でなければ中枢の仕事ができない

 

正社員でなければ意見すら言えない

 

 

こういった理由から言われるのでしょう。

 

同時に、

 

「正社員=待遇が良く安定している」

 

こんな構造が先行しているため余計にこういった事が叫ばれる。

 

 

しかし本当にそうでしょうか?

 

 

正社員の恩恵に恵まれず、ズサンなブラック企業で苦しんでいる人も多い。

 

その名も「名ばかり正社員」。

 

その闇に迫ります。

 

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